E&P dans les médias

Présidentielle : les attentes des professionnels

Quelles mesures souffler à l’oreille des candidats à la présidentielle ? Quelques organisations ultra­visibles – par frilosité, prudence, ­attentisme ou souci d’apparaître apolitiques – n’ont pas souhaité répondre. D’autres en profitent pour faire valoir que leurs actions s’inscrivent au-delà de la campagne et des petites phrases. Tour d’horizon, par fonctions professionnelles, des sujets à inscrire à l’agenda présidentiel.

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Business 101 for French politicians

Entreprise et Progrès runs training sessions lasting a few days during which deputies can meet businesspeople, attend meetings, visit factory floors and get a better idea of the struggles and challenges that companies face.

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Votre entreprise est-elle assez progressiste ?

Pour Entreprise et Progrès et l’assureur Generali, Opinion Way a réalisé un sondage sur la perception croisée des dirigeants d’entreprises et des citoyens sur la réalité des engagements et des résultats en matière de responsabilité. Les Echos en donnent les principaux résultats d’où il ressort que le malentendu entre les uns et les autres reste bien réel.

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Le Figaro économie : Les politiques aussi font leur stage en entreprise

Article du Figaro économie paru le 11 mai 2015. Les politiques aussi font leur stage en entreprise Députés et sénateurs vont s’immerger quelques jours dans une société afin de mieux comprendre les contraintes des patrons. Tous les élèves de troisième font désormais un stage de découverte de l’entreprise, pourquoi pas les politiques ? Partant de ce constat, le think-tank Entreprise et Progrès propose pour la deuxième année consécutive aux parlementaires, tous partis confondus, de s’immerger dans la vie d’une entreprise, en suivant durant une semaine un chef d’entreprise dans son quotidien. Alors qu’ils étaient une vingtaine à tenter l’expérience l’an dernier, une centaine de députés et sénateurs devraient se prêter au jeu cette année. Valérie Pécresse, députée UMP des Yvelines, a ouvert la session en passant quatre jours chez Acces-Sit, une PME du Val-d’Oise. « Les parlementaires ont une connaissance et une compréhension de l’économie, mais n’en ont pas l’expérience. Avec ces stages, nous voulons qu’ils passent de la connaissance à l’expérience. Nous espérons qu’ainsi ils légiféreront de façon plus informée », explique Denis Terrien, président d’Entreprise et Progrès, qui travaille en partenariat avec le Centre des jeunes dirigeants (CJD) et son réseau de 4 500 entreprises. « Avec ces expériences en format « Vis ma Vie », nous espérons vivement contribuer au travail de simplification administrative entrepris par le gouvernement et favoriser la création d’emplois », observe Richard Thiriet, président du CJD. Le dilemme quotidien du dirigeant L’objectif est de rapprocher décideurs politiques et dirigeants d’entreprise, deux mondes qui se connaissent peu. D’autant qu’en France seulement 10 % des élus sont issus du monde de l’entreprise, contre 25 % en Grande-Bretagne et 45 % aux États-Unis. « Bien sûr, les parlementaires voient des chefs d’entreprise dans leur permanence et visitent des entreprises dans leur circonscription. Mais là, ils sont mis en situation, ils vont vivre le dilemme quotidien du dirigeant :

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