La fin de la stratégie / Atelier 3
Intervenant : Jean-Christophe Gabino, PDG de Fashion 3, ex-Directeur Général de Kiabi

Atelier 3 : Le dirigeant doit savoir analyser les changements
Une compétence devient encore plus décisive pour le dirigeant : savoir reconnaître les changements. Ils prennent des formes de plus en plus nombreuses : continus, discrets, brutaux, exponentiels, ascendants (upward) ou descendants (downward) ? Une typologie du changement non linéaire, exploitable de manière opérationnelle. Savoir faire un autodiagnostic. Transparence.
Intervenant : Jean-Christophe Gabino, PDG de Fashion 3, ex-Directeur Général de Kiabi
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Sondage : les Français confirment leur attente d’un rôle sociétal fort des entreprises
Dans un contexte économique et démocratique sous tension, les attentes des Français vis-à-vis des entreprises restent élevées. Le sondage Odoxa réalisé pour Entreprise et Progrès en janvier 2026, déjà mené une première fois en juin 2024, met en évidence plusieurs indicateurs clés.
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D&I en France : face au backlash et à la polarisation, l’heure est à la résistance lucide
Après avoir exploré le leadership humaniste avec Hubert Joly et la transition écologique avec les dirigeants de Bel et BIC, le programme « Entreprise et Progrès entre en résistance » a abordé une troisième étape cruciale.
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Entreprise et Progrès entre en résistance à Produrable
Le 9 octobre 2025, au salon Produrable, Entreprise et Progrès a présenté son nouveau programme « Entreprise et Progrès entre en résistance ». Lors de cette conférence, Vincent Perrotin, vice-président du think tank, a lancé un appel clair : refuser les discours de repli qui fragilisent l’impact social, écologique et managérial des entreprises.
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